What’s new?

A Dutch resident company which belongs to a group with a consolidated turnover in excess of € 750 million in 2015 is required to file a notification with the Dutch Revenue before 1st September 2017. This notification -inter alia- entails that the Dutch company itself is the CbC reporting entity [...]

De salariseisen voor kennismigranten/Blauwe Kaart houders en intra company transfers (ICT - zie onze NewsFlash van 22 november - https://limes-int.com/eu-richtlijn-intra-corporate-transferees-ict/) voor 2017 zijn als volgt: Kennismigranten/ICT’er van 30 jaar en ouder: EUR 4.324 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten/ICT’er  jonger dan 30 jaar: EUR 3.170 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten [...]

The salary requirements for highly skilled migrants, European Blue Card holders and Intra Corporate Transferees (ICT - see our 22 November NewsFlash - https://www.limes-int.nl/eu-richtlijn-intra-corporate-transferees-ict/) for 2017 are: Highly skilled migrants/ICT of 30 years and older: EUR 4,324 gross per month excl. holiday allowance. Highly skilled migrants/ICT younger than 30 years: [...]

Één van de voorwaarden voor toepassing van de 30% regeling is dat de werknemer specifieke deskundigheid bezit. Aan deze voorwaarde wordt voldaan indien het fiscale loon, gedurende de looptijd van de regeling -dus continu-, meer bedraagt dan het minimum salariscriterium. Voor 2016 dient het fiscale loon meer dan EUR 36.889 [...]

To qualify for the 30% ruling employees must have specific expertise. This condition is fulfilled if the taxable salary during the term of the arrangement -i.e. continuously- exceeds the minimum salary criterion. For 2016, the taxable salary must be more than EUR 36,889 and more than EUR 28,041 for employees [...]

Per 29 november 2016 implementeert Nederland de Europese ICT-richtlijn inzake toegang en verblijf van onderdanen van derde landen die tewerkgesteld worden bij een concernonderdeel binnen de EU, terwijl zij onder contract blijven staan bij het concern buiten de EU. Met een eenmaal afgegeven ICT-vergunning kan een werknemer bovendien gemakkelijker worden [...]