What’s new?

Non-executive board member of listed company no longer subject to Dutch Wage Tax Act as of January 1, 2018

For listed companies, the fictitious employment relationship applies from January 1, 2018 only to the executive director. For the non-executive director, the company is no longer obliged to deduct and pay withholding taxes. The director himself must ensure payment of income tax and the income-related healthcare premium. The non-executive director [...]

2018-01-18T15:46:46+01:0018 januari 2018|Geen onderdeel van een categorie|

Salariscriteria 30% regeling 2018

De salariscriteria voor de 30% regeling voor 2018 zijn als volgt: Het belastbaar loon voor een werknemer moet op jaarbasis meer dan EUR 37.296 (2017: EUR 37.000) bedragen. Het belastbaar loon voor een werknemer die een mastertitel heeft en tevens jonger is dan 30 jaar, moet op jaarbasis meer dan [...]

2020-01-15T10:41:53+01:0022 december 2017|tax + global mobility|

Nieuwe salariseisen en legesbedragen kennismigranten – 2018

De salariseisen voor kennismigranten/Blauwe Kaart houders voor 2018 zijn als volgt: Kennismigranten van 30 jaar en ouder: EUR 4.404 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten jonger dan 30 jaar: EUR 3.229 bruto per maand excl. vakantiegeld. Kennismigranten die binnen drie jaar voorafgaand aan de tewerkstelling een opleiding aan een hoger [...]

2017-12-11T08:44:30+01:0011 december 2017|Geen onderdeel van een categorie|

New salary requirements and administrative charges highly skilled migrants – 2018

The salary requirements for highly skilled migrants and European Blue Card holders for 2018 are: Highly skilled migrants of 30 years and older: EUR 4,404 gross per month excl. holiday allowance. Highly skilled migrants younger than 30 years: EUR 3,229 gross per month excl. holiday allowance. Highly skilled migrants who [...]

2017-12-11T07:43:26+01:0011 december 2017|Geen onderdeel van een categorie|

Brexit joint report December 8, 2017

Today the Brexit negotiators reached an agreement on phase 1 of the orderly withdrawal of the UK from the European Union. Apart from other things the joint report includes the agreement that social security coordination rules as set-out in Regulations (EC) No 883/2004 and (EC) No 987/2009 will continue to [...]

2017-12-11T07:39:40+01:0011 december 2017|Geen onderdeel van een categorie|
Ga naar de bovenkant